生育力保持重点实验室工作会议暨导师研究生联席会议纪要
来源:生育力保持重点实验室   作者:生育力保持重点实验室   点击数:   日期:2011-07-15   字体:【

2011627,重点实验室主任王燕蓉教授主持召开了实验室本学期工作会议暨导师研究生联席会议,现纪要如下:

一、 建博工作中期检查

部署了73-4日学校迎接建博组检查工作,各研究平台届时做好实验室卫生等准备工作,并于良好的工作状态迎接建博中期检查。

二、 重实验室科研奖励

通报于近期对重点实验室科研人员2009-2010年期间科研项目,科研奖项和2006-20115月期间发表的学术论文进行奖励。

三、 实验室管理

1、实行三级管理模式:

一级:生殖、遗传、生化三个方向分别各选出一名研究生协管员为各平台自我管理监督。

二级:各平台配有专职实验管理人员运行、管理好各实验平台。

三级:重点实验室办公室负责实验室整体运行管理。

2、各实验平台负责人

1)议定以下人员为各实验室平台负责管理员(见下表)。平台管理员负责各管辖实验室的运行,仪器设备管理和人员培训等。

实验平台

管理员

管理实验室

房间

细胞培养平台

张宁

311  312  313

生物化学与分子生物学平台

曹秀琴

306 308

309 315

分子遗传学平台

生殖工程与免疫组化平台

孙苗

310 316

动物室

张红军

314

准备室

 

 

 

 

 

 

 

 









2)议定张宁老师为重点实验室仪器设备总管理员,负责配合实验室装备服务中心管理所有设备,并做好实验室仪器设备的维护与保养等工作。

3)议定孙苗为实验室库房管理员,负责实验室耗材的采购领用等工作。

4)议定马文智博士为细胞平台的技术指导,马会民博士为分子平台的技术指导。

5)议定研究生张晓光、周翔、王兴分别为生殖平台、遗传平台、生化平台的研究生协管员。

5)议定正常时间每周一下午230分为实验室每周例会;每月最后一周进行当月的工作总结和检查。如有问题请在这两个时间点之前向各平台管理员或办公室进行反映以便及时解决。

四、实验室运行

1)议定凡进入我重点实验室开展研究的人员必须遵守《实验室管理制度》,听从实验室管理人员的管理,实验室管理人员有权对违规的实验人员进行教育、处罚。

2)初步商议对今后在我重点实验室做实验的人员收取一定的费用以补贴实验室损耗,维持实验室正常运行。收取费用的标准依据实验室实际损耗,按照合情、合理、合法的原则进行拟订。

长期进入我重点实验室开展研究的人员需严格按实验室入室流程办理相关手续。离室时需办理离室手续经同意后方可离室。

3)议定各平台管理人员定期对研究生进行技术培训。

4)议定准备室每周一(生殖平台)、周三(遗传平台)、周五(生化平台)为划分进行集中高压灭菌和入酸,并进行室内卫生的维护,其他实验室人员进行上述工作时需在上述时间之前提前与管理人员和相应的实验平台预约。

5)决定研究生在使用仪器设备之后必需登记,对不按要求登记的人员进行严格处罚。

五、待解决问题

1、部分仪器设备待建立预约机制。

2、共用实验室如准备室、电泳室等非工作时间的使用管理待进一步完善。

 

出 席:王燕蓉  裴秀英 霍正浩 徐方

列 席:杨怡 孙玉宁 黄卫东 马文智 马会明 马春骥 张宁 曹秀琴 张红军 孙苗  实验室研究生