6月3日，学校党委对新任职处级干部进行任职谈话。
田淑卿副书记代表学校党委对6名新任处级干部和5名享受校内科级待遇的辅导员提出三点希望和要求。一是提高“站位”，进一步增强大局意识、责任意识和创优意识。二是找准“定位”，妥善处理好对上负责与对下负责、管理与服务、权力与责任三种关系。三是立足“本职”，继续做好五个表率。即发挥模范带头作用，做服务大局、推动发展的表率；努力提高能力水平，做勤奋学习、学以致用的表率；强化执行落实意识，做求真务实、真抓实干的表率；充分发扬团队精神，做团结协作、和谐共事的表率；不断加强自身修养，做遵纪守法、廉洁自律的表率。
郝银菊部长宣读了党委任命文件。她说，开展任职谈话是干部任用程序中的重要环节，也是干部选拔任用工作中的专项制度，对干部在新岗位上正确履职、健康成长有着重要作用。她希望新任职干部能够立足本职岗位，按照学校党委的要求和部署扎扎实实开展工作，严格遵守廉洁自律有关规定，以实际行动为学校发展做出自己应有的贡献，不辜负学校党委的重托和群众的信任。
(组织部 吴 华/文)
(编辑： 白 雪)
